دبیرخانه هیأت عالی گزینش

شایسته‌سالاری ملاک گزینش افراد در دستگاه‌های اجرایی است
استاندار قزوین:

شایسته‌سالاری ملاک گزینش افراد در دستگاه‌های اجرایی است

استاندار قزوین گفت: در گزینش افراد میزان صداقت شخص مصاحبه شونده مهم است، این در حالی است که ملاک گزینش افراد شایسته‌سالاری است.


تاریخ انتشار : چهارشنبه 16 دی 1394 - 14:33

به گزارش خبرگزاری تسنیم از قزوین، فریدون همتی در دیدار با مسئولان هسته گزینش استان قزوین که به مناسبت سالروز تاسیس گزینش به دستور امام خمینی(ره) برگزار شد اظهار داشت: در گزینش افراد باید مراقب باشیم تا در مورد شخص گزینش شونده، اشتباه نکنیم. وی افزود: گزینش افراد در واقع قضاوت درباره آنها است و مسئولان هسته گزینش باید به این موضوع توجه کنند که در این زمینه منصفانه قضاوت کرده و از تنگ نظری و مسامحه‌کاری پرهیز کنند تا افراد شایسته و لایق بتوانند برای خدمت به مردم مجال بیابند. استاندار قزوین با تأکید بر اینکه گزینش یکی از مشاغل بسیار سخت است تصریح کرد: اگر در این زمینه نتوانیم به درستی داوری کنیم مدیون مردم می‌شویم، پس باید به گونه‌ای عمل کنیم که افراد صالح، متدین و لایق وارد دستگاه‌های اجرایی شوند. همتی کار گزینش را یک روند مداوم و مستمر برشمرد و گفت: کار گزینش افراد نباید تنها در هنگام ورود به دستگاه‌های اجرایی انجام شود بلکه این کار باید در حین خدمت آنها نیز به صورت مداوم و مستمر ادامه یابد. استاندار قزوین همچنین بر استفاده از روش‌های و شیوه‌های مدرن و جدید گزینش تأکید و خاطرنشان کرد: امروزه استفاده از روش‌های جدید گزینش بسیار موثر واقع می‌شود و هسته گزینش استان قزوین نیز باید این روش‌ها را در دستور کار خود قرار دهد. همتی همچنین با محکومیت اعدام آیت‌الله نمر بیان کرد: اعدام این شخصیت بزرگ یک توطئه آمریکایی – صهیونیستی است و رژیم آل‌سعود باید بداند که آتش خشم ملت‌های مسلمان دامن این رژیم را خواهد گرفت.